DỊCH VỤ CUNG ỨNG LAO ĐỘNG HÀNG ĐẦU ĐỒNG NAI

CUNG ỨNG LAO ĐỘNG HÀNG ĐẦU ĐỒNG NAI

Hiện nay kinh tế tỉnh Đồng Nai tiếp tục khôi phục và tăng trưởng mạnh. Cụ thể, GRDP tăng 10% cho với thành phần năm trước. Sự phát triển kinh tế khiến vấn đề nguồn lao động đang rất được quan tâm hiện nay. Do đó, cung ứng lao động Đồng Nai ra đời mục đích để giúp các doanh nghiệp giải quyết bài toán về lượng tăng, giảm ngồn nhân lực vào bất kỳ thời điểm nào, tránh tình trạng thiếu hụt nguồn lao động luôn sẵn sàng đảm bảo quá trình hoạt động kinh doanh, sản xuất tại các nhà máy xí nghiệp.

Nguyên nhân dẫn đến cung ứng lao động tại Đồng Nai ra đời?

Tính từ đầu năm đến nay ,thực trạng doanh nghiệp đang trong trình trạng “Thiếu” lao động để khôi phục và mở rộng sản xuất vẫn chưa hạ triệt. Nhiều doanh nghiệp đã và đang nổ lực tìm cách vượt qua khó khăn sau đại dịch. Ổn định sản xuất nhưng lại gặp trở ngại vì thiếu hụt lao động.

Về phía đại diện của Công ty TNHH Elite Long Thành cho biết, do tình trạng thiếu lao động, công ty phải tổ chức đoàn đến các tỉnh Long An, Bến Tre để tuyển nhân lực. Từ sau Tết đến nay, công ty đã tuyển được hơn 500 lao động nhưng vẫn thiếu công nhân may mặc để lấp đầy các chuyền sản xuất.

Các khu công nghiệp ở Đồng Nai, những nhà máy xí nghiệp đang dần phát triển mạnh mẽ và được sự quan tâm rất lớn từ chính quyền nhà nước, việc sản xuất ngày càng gia tăng, nhiều doanh nghiệp đã có nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thồn trong các ngành may mặc với lượng không giới hạn. Có thể nói, việc khan hiếm lao động là trở ngại của các doanh nghiệp hằng năm. Do đó, ngoài việc tuyển thêm lao động, việc tăng các chính sách để giữ chân đội ngũ lao động đag làm việc tại công ty cũng rất quan trọng để ổn định.

Tóm lại Tấn Vàng nhận thấy những khó khăn mà các doanh nghiệp đang gặp phải, đặc biệt là ở các khu công nghiệp Đồng Nai. Vậy tại sao không để Tấn Vàng giúp cho Quý doanh nghiệp thực hiện bài toán về lao động, chúng tôi sẵn sàng hỗ trợ Quý khách hàng với tinh thần 100% sức lực của cả công ty đang có. Giải quyết nhanh chóng về lao động, với nguồn lao động dồi dào mà công ty có được.

Giới thiệu về công ty cung ứng lao động Đồng Nai 

Công ty TNHH XD TM DV cung ứng và thuê lao động Tấn Vàng với đội ngũ nhân sự chuyên nghiệp giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, chúng tôi được sự tin tưởng tuyệt đối từ khách hàng hợp tác và giải quyết nguồn nhân lực hiện tại ở khu vực miền Nam. Cung cấp lao động chất lượng cho cụm, khu công nghiệp tại Đồng Nai với hơn 2.000 lao động phục vụ điển hình là khu công nghiệp Biên Hòa 2, Khu công nghiệp An Trạc, Khu công nghiệp Long Thành,…và nhiều khu công nghiệp lân cận khác. Hơn 100 khách hàng trên các tỉnh thành thuộc nhiều ngành nghề khác nhau như: NIDEC, SAMSUNG, J&t EXPRESS,… và nhiều công ty lớn nhỏ khu vực miền Nam. Thời gian cung ứng lao động nhanh chống đáp ứng được mọi yêu cầu giúp doanh nghiệp giải quyết vấn đề quá tải hàng hóa một cách nhanh chóng hiệu quả chất lượng. Với cái Tâm và vì một chữ Tín Tấn vàng luôn muốn mang lại dịch vụ một cách hoàn hảo nhất.

Bảng giá cung ứng lao động  Đồng Nai

Lý do chọn dịch vụ cung ứng lao động Đồng Nai

Với hơn 5 năm kinh nghiệm trong ngành cung ứng, Tấn vàng luôn nhận được sự tín nhiệm tin tưởng tuyệt đối 100% từ khách hàng. Tấn Vàng xin cam kết sẽ hành động nhiều hơn, làm đến khi khách hàng hài lòng, đảm bảo quy trình sản xuất.

Dưới đây là một số điểm mạnh của công ty Tấn Vàng:

+ Khắc phục rủi ro về lao động cho doanh nghiệp:  Công ty Tấn vàng có sẵn lao động phổ thống đối với đa dạng ngành nghề, khách hàng cần là chúng tôi đáp ứng nga. Chúng tôi sẵn sàng hỗ trợ và thể bắt tay ngay và công việc, giảm tải quá trình đào tạo một nhân viên mới cho doanh nghiệp. Ngoài ra doanh nghiệp sẽ khắc phục một rủi ro thường gặp phải như: Không đáp ứng được đơn hàng với số lượng lớn, giảm các khâu hành chính trong tuyển dụng, cắt giảm nhân sự khi hết công việc.

+ Giảm chi phí và mang lại giá trị sản xuất cao: Những quyền lợi hay thủ tục liên quan đến người lao động Tấn Vàng sẽ chịu nhiệm tất cả, khi các doanh nghiệp thuê lao động thì người lao động sẽ làm việc tại nhày máy hay công ty khách hàng nhưng sẽ chịu sự quản lý của công ty cung ứng. Đơn vị cung ứng ứng sẽ chịu trách nhiệm quản lý nhân công và các đề phát sinh, và hỗ trợ doanh nghiệp thay đổi lao động khi không đạt yêu cầu của khách hàng. Vì thế vừa đảm bảo luôn trong hoạt động ổn định và mang lại hiệu quả công việc cao.

+ Bổ sung kịp thời nguồn lao động đã có tay nghề: Với các doanh nghiệp số lượng hàng hóa về gấp, hầu hết công ty đều lao động, công nhân tăng ca. Những đó chỉ giải quyết được một phần nhỏ trong việc, thậm chí có thể dẫn đến tình trạng lao động làm kiệt sức nếu doanh nghiệp không tuyển bổ sung. Vì vậy, doanh nghiệp chỉ cần gấp người trong ngắn hạn, Tấn Vàng luôn có đầy đủ nhân lực kinh nghiệm trong từng vị trí, do dó không phải tốn quá nhiều thời gian để đào tạo lại một người mới.

Quy trình thực hiện cung ứng lao động

Quy trình thực hiện cung ứng lao động được thực hiện qua 4 bước:

Bước 1: Tìm hiểu nhu cầu khách hàng

Về phía doanh nghiệp cần nêu rõ tính chất công việc, số lượng, thời gian,… cho phía cung ứng lao động mà doanh nghiệp hợp tác, hai bên sẽ tiến hành trao đổi tìm hiểu và thảo luận các thông tin chi tiết với doanh nghiệp để mô công việc, tìm hiểu yêu cầu, môi trường làm việc,… để đưa ra giải pháp chung và sử dụng dịch vụ cho hiệu quả. Công ty cung ứng sẽ thu thập thông tin và phản hồi khách hàng theo thời gian thỏa thuận.

Bước 2: Báo giá cung ứng lao động

Khi đi đến thống nhất chung thì bên phía cung ứng sẽ báo giá với đúng tính chất công việc mà bên doanh nghiệp đưa ra. Có thể qua những hình ảnh thiết thực hoặc bên công ty cung sẽ xuống tới tận nơi để xem công việc như thế nào rồi sẽ báo giá trong ngày cho doanh nghiệp.

Bước 3: Tuyển dụng và sàn lọc ứng viên

Với lao động sẵn có phía cung ứng sẽ tiến hành tuyển dụng, sàn lọc hồ sơ theo những yêu cầu từ phía doanh nghiệp đưa ra. Thời gian tuyển dụng và sàng lọc hồ sơ sẽ do phía cung ứng và doanh nghiệp thống nhất dựa trên tính chất công việc, các kỹ năng yêu cầu và quyền lợi người lao động

Bước 4: Hỗ trợ kiểm tra tay nghề

Phía cung ứng sẽ hỗ trợ doanh nghiệp kiểm tra tay nghề của lao động và lựa trọn những nhân lực đúng yêu cầu mà doanh nghiệp đưa ra

Bước 5: Cung ứng lao động và quản lý lao động hàng ngày

Sau khi tiến hành kí kết hợp đồng cung ứng lao động, lao động vượt qua vòng phỏng vấn sẽ thực hiện công việc được giao. Phía cung ứng có trách nhiệm giám sát, kiểm tra tình trạng và chất lượng công việc từ lao động để đảm bảo chất lượng lao động cho doanh nghiệp.

Tổng kết

Tấn vàng sẽ mang lại giá trị nhất định đến với khách hàng, chúng tôi luôn tin tưởng rằng với một tập thể gắn kết, sự nổ lực vững mạnh cùng sự ủng hộ của Quý khách hàng chúng tôi sẽ chắc chắn gặt hái được nhiều thành công hơn nữa trong tương lai để cùng mang đến thành công to lớn cho tất cả khách hàng cùng đồng hành với công ty.

Nếu đủ duyên thì đừng ngần ngại liên hệ với chúng tôi nhé. Số hotline 070 8888 979 “ Tấn Vàng một chữ tín, Vạn niềm tin” hân hạnh được làm đối tác với Quý khách hàng.

[section bg_size=”original” padding=”39px” border=”0px 1px 0px 0px”]

[ux_video url=”https://www.youtube.com/watch?v=GfhHQgh0tQM&t=9s”]

[/section]

Xem thêm: Dịch vụ Bốc xếp hàng hóa, Dán team đóng gói hàng hóa